Directeur administratif et financier : missions, diplôme, salaire

Le directeur administratif et financier (DAF) est un métier à responsabilités dont le but est de superviser et optimiser la gestion financière et administrative d’une entreprise. Dans cet article, nous vous proposons de découvrir si le métier de DAF est fait pour vous : missions, responsabilités, diplômes, salaire et évolutions possibles, nous vous disons tout.

Qu’est-ce qu’un directeur administratif et financier ?

Le directeur administratif et financier, aussi appelé Chief Financial Officer (CFO) en anglais, est un cadre supérieur chargé de la gestion administrative et financière d’une entreprise.

Il est responsable du pilotage, de la supervision et de la coordination des opérations du département administratif et financier et occupe donc un rôle important au sein de l’entreprise pour la prise de décisions stratégiques. Grâce à lui, l’entreprise peut utiliser ses ressources administratives et financières de manière optimale afin d’atteindre ses objectifs stratégiques de l’entreprise.

Formation et diplômes nécessaires pour devenir DAF en entreprise

Pour devenir Directeur administratif et financier (DAF), il est nécessaire de disposer au minimum d’un niveau d’étude Bac+5 (Master). Pour atteindre ce poste, il est possible de suivre différents types de formations dans les filières économie, gestion, comptabilité, droit ou encore commerce. Certaines formations sont disponibles à l’université et d’autres en passant par des grandes écoles. La renommée de la formation et de l’établissement peuvent jouer un rôle important lors de vos candidatures.

Voici quelques diplômes couramment choisis pour les carrières de DAF :

Master professionnel CCA (Comptabilité Contrôle Audit) ;
Master DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion) ;
DEC (Diplôme d'Expertise Comptable) en Bac +8 ;
MBA Expert en Audit et Contrôle de Gestion.

La majorité de ces formations peuvent être intégrées avec un diplôme Bac +3 dans les filières d’économie, gestion et comptabilité, à l’exception de la formation au diplôme d’expertise comptable (DEC) qui s'intègre après l’obtention d’un Bac +5.

Ces formations peuvent être réalisées en alternance afin d’acquérir le savoir et les compétences nécessaires à la profession (comptabilité, gestion et optimisation fiscale, management, audit, contrôle de gestion, etc.) de pouvoir les appliquer sur le terrain. Pour accéder au MBA en alternance, il vous faudra justifier d’un bac +4 minimum et d’une expérience professionnelle de 3 à 5 ans.

Les missions et responsabilités d'un directeur administratif et financier

Le DAF est responsable de la gestion comptable administrative et financière au sein d’une entreprise. En fonction des stratégies choisies par les dirigeants et des réglementations commerciales, fiscales, comptables et financières en vigueur, il définit une politique de gestion financière. La politique peut différer si elle est mise en œuvre sur le plan national, ou à l’international.

Les missions du Directeur administratif et financier sont de piloter la gestion de la trésorerie, établir des budgets prévisionnels, suivre l’évolution des résultats, tout en assurant la gestion des risques. Plusieurs outils de contrôle interne sont mis en place par le DAF pour suivre les activités et établir un reporting. Le DAF se charge également de superviser les déclarations fiscales et comptables et la préparation des résultats. Pour optimiser les performances de l’entreprise, il peut également effectuer des recommandations.

Le Directeur administratif et financier est un maillon clé des entreprises de grande et moyenne tailles. Son rôle assure la coordination de services variés comme :

La gestion comptable et fiscale ;
La gestion de trésorerie ;
Les contrôles de gestion et audit ;
La gestion des ressources humaines ;
La communication ;
Les systèmes d'information ;
Les gestion des achats ;
La gestion juridique ;
Les services généraux.

Son rôle dans la gestion des relations avec les partenaires commerciaux et financiers (fournisseurs, banques, investisseurs, actionnaires, etc) et les services fiscaux est également important.

Les qualités et compétences requises pour devenir DAF en entreprise

Le Directeur administratif et financier doit disposer d’un ensemble de compétences et de connaissances managériales, techniques et en communication, pour exceller dans ses fonctions.

Les compétences requises pour devenir DAF en entreprise sont notamment :

Compétences en comptabilité, connaissances des normes et des principes comptables ;
Connaissances en fiscalité, en droit et des réglementations en vigueur ;
Compétences relationnelles, de communication et de négociation ;
Compétences en management, leadership et en gestion d’équipes ;
Capacité d’analyse, de synthèse et de conseil ;
Maîtrise de l’anglais.

Le salaire d’un directeur administratif et financier

Le salaire d’un Directeur administratif et financier peut largement varier en fonction de l’expérience du professionnel et du type d'entreprise. Par exemple, il peut varier en fonction du secteur d’activité, de la localisation géographique de l’entreprise ou de sa taille.

En début de carrière, un DAF touche en moyenne de 40 000 à 50 000 € bruts par an. Selon les chiffres communiqués par le cabinet de recrutement Hays, le salaire d’un Directeur administratif et financier qui a entre 3 et 8 ans d’expérience est compris entre 45 000 et 70 000 € bruts par an s’il travaille pour une PME. Cette fourchette est beaucoup plus élevée pour une grande entreprise et les salaires annuels peuvent aller jusqu’à 130 000 € avec plus de 15 ans d’expérience.

En plus de son salaire fixe, le DAF peut parfois bénéficier de primes ou de bonus annuels en fonction de ses performances, les performances de la société, ou sur d’autres critères. Ces bonus peuvent être conséquent dans les multinationales et grandes entreprises.

L’environnement de travail d’un directeur administratif et financier

Les directeurs administratifs et financiers exercent généralement au sein de grandes entreprises et de grands groupes. Ils peuvent également travailler pour de grandes PME. Les domaines dans lesquels ils peuvent exercer sont très variés et incluent même les secteurs publics, hospitaliers et associatifs. En fonction de la taille de l’entreprise et du secteur d’activités, les missions confiées et la taille des équipes peuvent varier.

Le métier de DAF n’est pas adapté aux jeunes diplômés et le professionnel devra disposer d’une expérience significative dans des domaines pertinents (audit, comptabilité, contrôle de gestion…) pour pouvoir répondre aux exigences de ce poste.

Le métier de directeur administratif et financier peut être stressant, il est donc nécessaire de disposer de sang-froid afin de répondre efficacement aux responsabilités confiées. Toutefois, ce poste permet également de toucher à de nombreux domaines et de booster la confiance du professionnel, grâce à l’importance de sa prise de décisions et à la recherche constante d’amélioration des processus de l’entreprise.

Les évolutions possibles dans la carrière d'un directeur administratif et financier

Le poste de directeur administratif et financier n’est pas un poste occupé dès l’obtention d’un diplôme. Il demande des compétences analytiques et opérationnelles qui peuvent s’acquérir en exerçant d’autres postes dans des domaines compatibles auparavant. Une fois qu’il occupe un poste de DAF, le professionnel verra ses responsabilités financières et comptables progresser au fur et à mesure qu'il gagne en expérience. Il pourra donc bénéficier de responsabilités de plus importantes, notamment des projets d’acquisition ou de fusion. Il pourra également intégrer une entreprise plus grande pour obtenir encore plus de responsabilités.

En dehors des nombreuses évolutions possibles au sein même de la profession de DAF, le métier présente aussi des opportunités de développement de carrière. Pour de nombreux directeurs administratifs et financiers, l’évolution ultime serait d’obtenir un poste de direction générale, comme celui de directeur général ou de président-directeur général. Ce poste lui permet de prendre des décisions stratégiques pour l’entreprise à un niveau de participation supérieur.

Conclusion

Le directeur administratif et financier occupe un rôle crucial pour la bonne gestion financière et comptable des grandes entreprises et PME. Il se charge du pilotage des opérations financière, comptable et administrative et assure leur coordination, tout en veillant aux intérêts de l’entreprise et lui permettre d’atteindre ses objectifs stratégiques.

Ce métier est destiné à ceux qui n’ont pas peur qu’on leur confie des responsabilités élevées dans le cadre de leur fonction. En échange, il offre un environnement de travail favorable au développement de compétences, au surpassement de soi et à l’épanouissement professionnel.

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